경력보유여성의 힘찬 도전, 새로운 출발! ‘2026년 충북여성인턴 발대식’ 개최

충북도와 충북여성인력개발센터는 4월 1일 ‘2026년 충북여성인턴 발대식’을 온라인으로 개최했다.

발대식에는 올해 충북여성인턴 합격자들과 11개 시군 담당자, 배치기관 관계자 등 100여 명이 참여했다.

올해 충북여성인턴제에는 총 268명이 지원해 심층면접을 거쳐 최종 45명이 선발됐으며, 특히 작년 신규분야로 도입된 늘봄학교 행정지원 분야에는 총 14명 모집에 107명이 지원해 높은 경쟁률을 보였다.

충북여성인턴제는 2006년부터 시작한 전국 최초의 맞춤형 여성일자리 창출사업으로, 지난 20년간 1,481명의 인재를 배출하여 도내 여성의 지속적인 경제활동에 기여했다.

또한, 1일 근무시간을 7시간으로 유연하게 설계하여 경력보유여성의 육아와 돌봄의 부담을 줄이고 인턴활동 종료 후에도 구직등록, 취업상담 등을 꾸준히 사후관리 받아 사회에 재진입할 수 있도록 하는 등 정책을 앞서가는 선도적인 일자리를 창출한 모범사례로 평가받고 있다.

이번에 선발된 충북여성인턴들은 오늘 발대식을 시작으로 오는 11월까지 약 8개월 동안 ▲늘봄학교 행정지원 ▲지역사회 복지지원 ▲문화콘텐츠 기획지원 등 3개 분야의 배치기관에서 각자의 역량을 키워 나갈 계획이다.

오늘 발대식에서는 작년도 인턴 참여자의 소감과 응원 동영상이 눈길을 끌었으며, 지난 인턴 생활의 경험과 취업성공에 대한 소감은 올해 인턴 참여자의 도전의지에 용기를 주는 소중한 계기가 됐다.

오경숙 충북도 양성평등가족정책관은 “평생에 단 한 번뿐인 충북 여성 인턴에 선발된 것을 진심으로 축하하며 자부심으로 여기길 바란다”며 “참여자들이 지속적으로 경제활동에 참여하고, 새로운 경력개발을 이어갈 수 있도록 적극 지원하겠다”고 밝혔다.